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採用情報

研究系職員の公募情報

募集職種 上席研究員もしくは上席技術研究員 1名 (AKS-013)
募集対象部署 地球環境部門 海洋観測研究センター
募集内容 海洋研究開発機構 地球環境部門 海洋観測研究センターでは、地球環境変動における海洋の動態把握や機能解明に焦点を当てた、全球海洋環境に関する観測的な研究開発とこれに係る国際活動の推進に従事する上席研究員もしくは上席技術研究員を1名公募いたします。

【研究内容】
海洋研究開発機構 地球環境部門 海洋観測研究センターでは、観測による海洋環境変動の把握と観測技術開発を実施しており、主に物理的、化学的な海洋環境の変動・変化を国際的な協力のもと精密に把握し、そのメカニズムを解明することで将来の海洋環境の予測研究に資する活動を実施しています。これらを通して地球システムにおける海洋の機能に関する科学的知見を得るとともに、地球システムそのものの在り様に関する理解を深化させることを目指しています。
本公募は、このような全球的な海洋環境変動に関し、観測的な研究開発を主導し、地球システムのさらなる理解を導くための科学的研究を国際的活動に位置付けながら推進する上席研究員もしくは上席技術研究員を公募するものです。

【業務内容】
・主に観測研究の立場から機構における研究開発を牽引し、海洋環境変動についての包括的な研究活動を行う。地球システムの理解を深化するための科学的研究を推進し、成果を公表する。
・観測研究に関し国際的な連携を推進するとともに、国内行政やIPCCなどの国際的活動へ積極的に貢献する。
・全球海洋観測網を維持、刷新し、統計学的な知見を活用しながら最適な海洋観測網を構築する。
・モデルやリモートセンシングデータなどと海洋観測データを融合させることで、力学解析、予測研究を推進する。
・海洋科学をベースとした海洋観測技術の促進に関し、機構のリソース活用・人材育成を考慮に入れた、横断的な研究展開を積極的に提言する。

【関連する専門分野】
海洋物理学、気候学、地球惑星科学、統計数理学、など
職種 【募集職種】下記①②は今回募集するキャリア名称とその定義
研究職:
機構業務への貢献のため、自立した研究者として、当該分野において世界をリードする研究を行い、主に主著論文を中心とした成果が期待されます。
①上席研究員
当機構を代表する研究専門家として、世界をリードする研究成果を挙げるとともに、機構内の研究成果の質・効率の向上(情報蓄積や人材育成も含む)を図り、外部関係機関への積極的な支援・協力や、機構経営における高度な専門性を有する意思決定の際、適切な助言・提言を行うことなどが求められます。

技術研究職:
機構業務への貢献のため、研究開発、技術開発、技術革新等を中心とした業務を行います。
②上席技術研究員
当機構を代表する研究開発の専門家として、世界をリードする革新的な研究・技術開発成果を挙げるとともに、機構内の研究開発、技術的成果の質・効率の向上(情報蓄積や人材育成も含む)を図り、外部関係機関への積極的な支援・協力や、機構経営における高度な専門性を有する意思決定の際、適切な助言・提言を行うことなどが求められます。

※組織改編等行われた場合は、配属先が変わる場合があります。
※採用時のキャリア(上記①②)については、当機構規定により決定いたします。
応募資格 【学歴】
上席研究員
当該研究に関連する分野の博士号取得者
上席研究員にふさわしい研究業績を有する者

上席技術研究員
当該研究もしくは研究開発に関連する分野の博士号取得者
上席技術研究員にふさわしい研究技術開発の業績を有する者

※国籍・性別を問いません。
勤務地 国立研究開発法人海洋研究開発機構
横須賀本部 神奈川県横須賀市夏島町2-15
採用形態 【募集人数】 1名
【雇用形態】 定年制職員
【勤務時間】 裁量労働制
【雇用期間】 2020年4月1日~
※着任日は応相談
給与 年俸制(1/12を月々支給)
[参考年俸] ~1,350万円

※最終的には経験・能力などを考慮の上、当機構規定により決定します。
※賞与および退職金はありません。
福利厚生 (1)規定に基づき赴任旅費を支給します。
(2)通勤手当を支給します。
(3)各種保険(健康保険、厚生年金保険、企業年金基金、雇用保険、労災保険等)を完備しています。
(4)職員等の相互扶助及び福利厚生の増進を図るための共済会制度があります。
(5)民間賃貸住宅の社宅貸与制度があります。(規定に準じます。)
(6)土日祝祭日・年末年始・年次有給休暇・特別有給休暇を休日及び休暇とします。介護休業・育児休業等の制度があります。
応募方法 【応募書類】
※書類に不備がないよう、必ずご確認下さい。

(1) 履歴書
※様式自由 連絡先Eメールアドレス記載のこと。
※履歴書には照会先2名の連絡先を記載のこと。下記(7)の推薦者、当機構役職員(招聘を含む)以外の方々を記載してください。
(2)これまでに行ってきた研究の要約 (2枚程度)
(3)当機構における研究計画 (1枚程度)
(4)研究業績リスト
※論文リストは、レフェリー制のあるジャーナルとその他の研究、学術出版物に分けること。
※主要な業績を5~10編程度マークする。
※DOIコードが付与されている場合は記載する。
※論文以外の業績も添付する。
(5)これまでに受けた競争的資金(科学研究費補助金、科学技術振興機構からの受託研究費など)のリスト
※該当が無い場合はリストに「該当無し」と記入の上、提出すること。
(6)主要論文 5編
(7)推薦書 3通
※3名(うち1名は外国の研究機関に属する者)の推薦者より直接人事採用担当宛に署名入りのPDFをEメールに添付して送付のこと。件名に「応募者名」を明記のこと。
※当機構役職員(招聘を含む)は推薦者として認められせん。

【提出方法】
Eメール

【Eメール送信先】
recruit-app[at]jamstec.go.jp 
※送信時は、[at]をアットマークに変え、件名を「RIGC AKS-013 応募」としてください。
※書類はすべてPDFフォーマットに変換して添付ファイルで送信してください。
※1通につき25MBまで受信可能です。

※面接旅費は海外からの移動に限り、規定に基づき支給する場合があります。
※状況に応じて、Zoom システムを使用したウェブ面接を行うことがあります。
応募締切 2020年1月6日(月)13:00(日本時間/JST)必着
※締切日までに推薦書を含むすべての書類をご提出ください。
お問い合わせ先 国立研究開発法人海洋研究開発機構
人事部 人事任用課 採用担当
TEL 045-778-5788  FAX 045-778-5744
Eメール:recruit-app[at]jamstec.go.jp
※Eメールによる問い合わせの際は、[at]をアットマークに変え、件名を「RIGC AKS-013 公募について」として下さい。
注意事項 (1)提出書類は厳正に管理します。また、お預かりする個人情報は、採用選考並びに採用内定もしくは入社後の人事管理等の目的のみに使用し、他の目的では一切使用いたしません。
(2)採用内定時に健康診断書を提出していただきます。
(3)応募後に辞退される場合は、上記問い合わせ先までご連絡ください。
(4)上記各条件は、公募開始時点におけるものです。
(5)日本語を母国語としない場合、業務時の使用言語は英語です。
付記 本公募では、男女平等の理念のもと、女性の社会進出を推進するという日本政府の方針に準拠して、多数の女性研究者の積極的な応募を期待するとともに、男性候補者と女性候補者の業績および人物評価が同等であった場合は、女性を優先して採用します。